Do-ocratie Drupal France
J'aimerai attirer votre attention sur l'importance de garder collectivement un esprit positif, tourné vers l'action et d'instaurer des valeurs et des habitudes de travail qui vont dans ce sens.
http://www.communitywiki.org/en/DoOcracy
C'est en effet une valeur importante de la communauté Drupal qui s'applique bien sur au code (chacun peut contribuer de nouveaux modules et même améliorer le cor de drupal) mais aussi aux autres types d'actions et de projets (documentation, communication, organisation d'évènements, de formation, mise en place de nouveaux outils web pour la communauté etc...)
Cf : http://www.lullabot.com/articles/drupal-community-philosophies
Avoir une attitude positive vis à vis des autres membres cela veut dire notamment :
- Eviter de jouer les cassandres
- Garder à l'esprit que la meilleure manière de faire progresser les gens c'est de leur permettre d'agir par eux même, et donc aussi de prendre des risques, et de faire leurs propres erreurs.
- Penser à économiser l'énergie des autres membres et favoriser le fait que cette énergie soit davantage utiliser dans l'action que dans des discussions à faible valeur ajoutée ou disproportionnée au regard du projet à mener.
Enfin soyez moteur et force de proposition, innovez, lancez-vous !
Il y aura toujours des gens pour vous prêter main forte.
Merci
La conséquence de cela, c'est d'avoir un comportement responsable en réunion, d'écouter les avis et conseils des autres et de ne pas se précipiter à faire des choses improductives.
Merci de tes conseils !
Damien Tournoud
http://drupalfr.org
Tu es visiblement de
Tu es visiblement de mauvaise foie sur ce point Damien, ou bien tu fais un contre sens sur le mot "conséquence".
Je ne crois pas qu'il soit difficile de comprendre le sens du mot "do-ocratie" ou du principe "Action is gold" à la lecture des deux liens cités ci dessus.
Si ces concepts ont émergé notamment au sein des communautés libres c'est justement parce que l'improductivité peut venir davantage du fait que l'on ne favorise pas suffisamment les initiatives et la prise de responsabilités de chacun plutôt que d'un manque de concertation à proprement parler.
Maintenant si tu fais allusion à ma prise de parole, pendant la réunion, concernant l'annuaire professionnel, elle laissait transparaître en effet un certain agacement vis à vis de ta prise de position.
D'une part au lieu de me laisser faire le point sur ce projet, puisque j'en suis l'initiateur, tu te permets d'en faire la synthèse à ma place. Or je crois que tu as eu suffisamment l'occasion de t'exprimer pendant cette réunion et qu'il serait parfois bon de laisser la parole aux autres surtout s'ils sont davantage concernés et impliqués que toi sur le projet.
D'autre part, tu as déclaré qu'il ressortait des discussions concernant cet annuaire, qui ont eu lieu ici même sur ce groupe, de grandes divergences d'opinion concernant l'intérêt même de cet annuaire.
Ce qui est absolument faux puisque le vote affiche 18 contre 2 voix en faveur de ce projet et que dans la discussion, seul le dénommé tomdeb, a fait état de son opposition pour des raisons qui ont par la suite été discutées.
Tout ce je souhaite c'est que tu continues à t'impliquer comme tu l'as fait jusqu'à présent dans la communauté mais que tu laisses aussi davantage de place aux autres pour s'impliquer (et pas seulement dans ton discours mais aussi par tes actes).
A propos de mauvaise foi
Julien, tu oses parler de mauvaise foi alors que tu es quand même celui qui balance n'importe comment le concept fumeux de "do-ocratie" justement parce que cela l'arrange. La vérité c'est que l'on pourrait trouver autant de littérature "démontrant" que la réflexion doit être privilégiée par rapport à l'action que de littérature "démontrant" que l'action est le meilleur des critères.
La vérité c'est que ta façon de vouloir tout faire tout de suite a rapidement tendance à me mettre les nerfs en pelote. Je ne sais pas exactement pourquoi, mais c'est comme ca. Apprend à mettre les formes, à ménager les susceptibilités et tu iras probablement très loin dans la vie. A l'heure actuelle, je trouve ta technique du "je passe en force parce que j'ai raison" et du "tout, tout de suite" particulièrement désagréable et contre-productive.
Damien Tournoud
http://drupalfr.org
STOP !
Hey le couple, vous pourriez réglez vos problèmes en privé ?
Je ne suis pas certain que ce soit judicieux d'afficher vos différents ici, ça donne au contraire une mauvaise image du groupe de travail.
Vous vous investissez tous les 2, de manières différentes... Comme tout le monde, j'aurai mon opinion à donner sur la manière de faire, mais alimenter un débat comme celui-ci me parait inutile.
Est-ce qu'il ne faudrait pas supprimer tout bonnement cette discussion du groupe France ?
bonjour à tous, En ce qui
bonjour à tous,
En ce qui me concerne et n'étant pas Parisien, j'attends plutôt un compte rendu "productif" de votre dernière réu à la cantine (plutôt que ce genre de discution, qui malgré tout permet de mettre les choses au clair :-)) :
d'avance merci
je sais qu'il est parfois un peu contrainiant de ce taper les CR de réunion ...
++
mieux vaut que cela soit dit, mais... keep cool
Je pense que mieux vaut dire et afficher quand on est en conflit, plutôt même que s'envoyer secrètement des missives assassines qui mine de dessous, mais pas la peine de s'emballer non plus !
Il est toujours complexe de faire marcher les machines collectives. Et de surcroit, là, il n'y aura personne pour "avoir le dernier mot". Pas d'omni-président :-)
Donc ça peut durer longtemps.
Damien et Julien, vous fonctionnez différemment, et c'est justement c'est ce que je trouve important et TRÈS utile : si on fonctionnait tous pareil dans la communauté drupal france, on perdrait tout de suite la créativité qui ressort de ce léger chaos. Je trouvais justement extra ces différences de caractères lundi soir.
Nous avons tous tort un jour et raison un autre, donc les jours où nous sommes d'un côté, pensons aux jours où nous sommes de l'autre, et vice-versa...
On a VRAIMENT besoin les un des autres, et même, et surtout de ceux qui ne sont pas d'accord avec nous, et qui nous apparaissent comme "bloquant" ou relou au premier abord.
jln, philosophe de comptoir officiel de drupal france ;-)
Je sais mettre les formes
@damien
Je sais mettre les formes s'il le faut.
Pour ce qui est du fond, j'assume parfaitement les valeurs et les concepts que j'ai mis en exergue dans ce post. Ils sont d'ailleurs largement partagés au sein de la communauté Drupal.
Je ne prétend pas qu'ils s'appliquent dans tous les contextes : la république, l'entreprise, la famille etc... mais qu'ils s'appliquent bien dans notre cas, ainsi que dans le cas d'un certain nombre de communauté de logiciels libres.
Enfin, dans les faits, tu peux constater que je n'essaie pas de passer en force, les posts qui concernent l'annuaire sont là pour en témoigner. J'améliore le projet d'annuaire en tenant compte des suggestions et des remarques de chacun.
Maintenant je compte sur toi pour me donner les droits et les moyens nécessaire pour mettre en oeuvre cet annuaire sur drupalfr, tu as mon adresse mail et tu n'as aucune raison valable de t'y opposer si ce n'est que mon manque de tact te tappe sur les nerfs, mais ça ça peut s'arranger autour d'une bonne bière !
Bien sur!
Bien sur, on va faire comme d'habitude.
Damien Tournoud
http://drupalfr.org
Ha, la vie en communauté...
Ben voila je sentais bien que cela allait arriver et j'avoue que j'avais été un peu surpris de la tournure de la discussion sur le sujet.
Bon, pour en tirer du positif je dirai que cela démontre que la communauté Française est bien vivante. Ce genre de clash est inévitable par contre ce qui est un bon indicateur cela sera notre capacité à aller au dela de cela...
Pour revenir sur le sujet concret de l'annuaire. Rien ne vous empêche d'avancer (comme vous le faites d'ailleurs) en travaillant sur le cahier des charges et en commençant à faire une maquette fonctionnelle du site.
Alex
www.ineation.com